Un recrutement efficace, ciblé et sans perte de temps
Externaliser votre recrutement, c’est faire le choix d’un processus optimisé, mené par des experts dédiés. Nous prenons en charge l’ensemble des étapes – de l’analyse du besoin à l’intégration du candidat – pour vous faire gagner en efficacité. Grâce à notre connaissance approfondie du marché de l’emploi et à nos outils de sourcing avancés, nous identifions et sélectionnons les meilleurs profils, en parfaite adéquation avec vos exigences. Vous bénéficiez ainsi d’un accompagnement sur mesure, tout en restant concentré sur le développement stratégique de votre activité.
Une gestion du recrutement
efficace et adaptée
Analyse du besoin et définition du profil
Nous échangeons avec vous pour comprendre précisément vos besoins en recrutement et définissons ensemble le profil idéal du candidat recherché.
Sourcing multicanal des candidats
Nous mobilisons plusieurs canaux (jobboards, réseaux sociaux,etc.) pour identifier les meilleurs talents correspondant.
Pré qualification et entretiens
Nous vous transmettons une sélection restreinte de profils qualifiés, prêts à être rencontrés et en adéquation avec vos attentes.
Suivi du processus jusqu’à l’intégrations.
Nous vous transmettons une sélection restreinte de profils qualifiés, prêts à être rencontrés et en adéquation avec vos attentes.
Pourquoi externaliser
votre recrutement
Recrutements plus rapides et mieux ciblés
Accès à un vivier de talents
Expertise spécialisée et réduction des coûts
Processus structuré et réactif
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Fournissez-nous quelques informations afin que nous puissions vous contacter. Si vous êtes déjà client, indiquez votre code client afin que nous puissions retrouver vos coordonnées.
Ensuite
Un membre de notre équipe vous contactera pour planifier une réunion à votre convenance.
Ce que nous couvrons
Nous prenons le temps de comprendre vos enjeux RH et paie, et vous montrons comment notre solution Payonline peut vous aider à les relever efficacement.
